Piirinjohtaja

Organisaatio

Lapin Partiolaiset ry

Ryhmä

Hallitus

Osaaminen

Pestaaja

Karjalainen Niilo

niilo.karjalainen@partio.fi

Haku päättyy

7.11.2026

Piirinjohtajan pesti sopii henkilölle, jolla on intoa ja motivaatiota viedä piirin toimintaa eteenpäin ja jolla on kokemusta johtamisesta sekä partiotoiminnasta. Piirinjohtaja johtaa piirin toimintaa, edustaa piiriä sekä vastaa piirin varsinaisen kokouksen päättämän toimintasuunnitelman ja talousarvion toteuttamisesta yhdessä piirihallituksen kanssa. Piirinjohtaja kutsuu piirihallituksen kokoukset koolle ja johtaa puhetta piirihallituksen kokouksissa. Piirinjohtajan sijaisena toimii tarvittaessa piirin varajohtaja, jonka kanssa monet piirin käytännön johtamiseen kuuluvat tehtävät myös jaetaan. Piirinjohtaja muodostaa yhdessä piirin varajohtajan ja järjestökoordinaattorin kanssa työvaliokunnan, joka vastaa hallituksen kokousten valmistelusta. Lisäksi yhteistyötä tehdään vahvasti piirihallituksen ja luottisryhmien puheenjohtajien kanssa.

Käytännössä pestissä toimimiseen kuuluu:


Piirinjohtaja ja piirin varajohtaja jakavat keskenään seuraavat tehtävät:

  • Piirin toiminnan laajan kokonaisuuden johtaminen (toiminnan suunnittelu - ja raportointiprosessit, talouden suunnittelu ja raportoinnin prosessit, strategiatyö, toimintasuunnitelman toteutuksen kokonaisuuden seuranta ja arviointi)
  • Piirin talouden kokonaisuudesta vastaaminen ja kululaskujen hyväksyntä
  • Valtakunnalliseen strategia ja tavoitetyöhön osallistuminen ja sen tuotosten jalkauttaminen piiriin
  • Piirin hallinnollinen johtaminen (henkilöstöasiat, johtamisjärjestelmät)
  • Piirihallituksen toiminnan ohjaaminen, kehittäminen ja johtaminen
  • Piirihallituksen jäsenten sekä erikseen sovittavien projektien johtajien pestiesihenkilönä toimiminen
  • Piirihallituksen kokoukset 10–20 krt/vuosi, sisältäen viikonloppukokoukset alkukesästä ja loppuvuodesta
  • Työvaliokunnan kokoukset 10-24 krt /vuosi
  • Piirin vuosikokoukset pääsääntöisesti 2 viikonloppua/vuosi
  • Tammi- ja eloluistot yksi viikonloppu tammi- ja elokuussa
  • Lapin Partiolaisten edustaminen piirin tapahtumissa (partiotahdit, leirit, juhlatilaisuudet)
  • Lapin Partiolaisten edustaminen SP:n laajennetuissa valiokunnissa, piirinjohtajatapaamisissa sekä muissa SP:n toimielimissä
  • Seuraajan perehdyttäminen
  • Tehtäviin kuuluvien asioiden edistäminen itsenäisesti kokousten välillä



Pestissä tarvittavat taidot tai kokemus

Pestissä toimimista helpottaa:

  • Lappilaisen partiotoiminnan ja lippukuntien tuntemus
  • Suomalaisen partiotoiminnan tuntemus
  • Aiempi johtamiskokemus partiossa: johtokolmikkopesti tai isommat projektipestit
  • Kokemus hallintotoiminnasta partiossa
  • Yhdistystoiminnan ja talousasioiden tuntemus
  • Laajojen kokonaisuuksien hahmottaminen ja hallitseminen
  • Kokemus erilaisista partiotapahtumista osallistujana tai toteuttajana
  • Motivaatio kehittää ja johtaa piirin toimintaa ja lippukunnille tarjottavia tukimuotoja
  • Yhteistyö- ja ryhmätyötaidot sekä itsensä johtamisen taidot
  • Pestiin sitoutuminen
Pestiä tukevat koulutukset:
  • Partiojohtajaperuskoulutus
  • Partiojohtaja-jatkokoulutus (Ko-Gi)

Lisätiedot

Pestiin saatava tuki:

  • Piirin varajohtaja 
  • Järjestökoordinaattori
  • Piirihallituksen jäsenet 
  • Muut piirinjohtajat 
  • SP:n luottamushenkilöt 
Pestin edellyttämä ajankäyttö: Pesti vaatii pääasiallisesti päivittäistä, vähintään viikoittaista työskentelyä. Pestiin kuuluu vuosittain 7-12 viikonloppua. Piirinjohtajan pestin oletetaan olevan ensisijainen partiopestisi. 

Pestin kesto: 2 vuotta (2027-2028)

Täytä hakemus